Eloi Planes, nuevo presidente del Instituto de la Empresa Familiar, apuesta por “un país que genere confianza y con visión de largo plazo”

La Asamblea de Socios del Instituto de la Empresa Familiar, máximo órgano de decisión del IEF, ha elegido por unanimidad a Eloi Planes como nuevo presidente del Instituto de la Empresa Familiar. El presidente ejecutivo de Fluidra, quien fue propuesto el pasado mes de marzo por la Junta Directiva, sustituye en el cargo a Ignacio Rivera en el que ha sido su puesto dentro del IEF desde 2024. Planes se convierte así en el decimoséptimo presidente del Instituto por un periodo de dos años no prorrogables, como estipulan los estatutos de la institución.

La decisión se ha tomado en el marco de su Asamblea General, encuentro de carácter anual celebrado este miércoles 13 de mayo en la Fundació Joan Miró de Barcelona, en una jornada marcada por el ofrecimiento de las empresas familiares a aportar su visión de largo plazo para la solución de los retos a los que se enfrentan España y Europa en el contexto actual. El acto ha contado con la clausura del conseller de la Presidència de la Generalitat de Catalunya, Albert Dalmau.

Por su parte, Eloi Planes, en sus primeras palabras como presidente del Instituto, ha agradecido la labor llevada a cabo por Ignacio Rivera durante su mandato y ha puesto en valor el trabajo que el Instituto viene desarrollando desde hace años en defensa de la empresa familiar, así como el papel clave que estas compañías desempeñan en el desarrollo económico, la cohesión social y la generación de empleo en España.

Durante su intervención, el nuevo presidente del IEF ha reflexionado sobre el actual contexto económico, social y político, marcado, según ha señalado, por la incertidumbre, la tensión y la velocidad de los cambios. “Vivimos un momento exigente, en el que muchas certezas que parecían sólidas se están cuestionando y en el que, a veces, incluso parece que se estén perdiendo referencias y valores importantes”, ha afirmado.

En este contexto, Planes ha reivindicado el papel de la empresa familiar como parte fundamental de la solución por su capacidad de aportar “esa mirada más a largo plazo, en un mundo cada vez más acelerado, incierto y volatil”, destacando su capacidad para generar estabilidad y aportar valor económico y social.

Asimismo, ha defendido la necesidad de “un país y una Europa que acompañen, que generen confianza y que den estabilidad, porque competir en el mundo no depende solo de las empresas, sino también de la fortaleza del entorno que las rodea”. “Hay cuestiones esenciales que requieren grandes acuerdos como país, más allá de ideologías o ciclos políticos”, ha afirmado.

“La competitividad no es un concepto abstracto. Es lo que permite que nuestras empresas crezcan, generen empleo y aporten valor”, ha añadido Planes, quien ha insistido en que, “si queremos competir en Europa y en el mundo, necesitamos un país con visión de largo plazo, ambición y capacidad de ejecutar”.

“Los empresarios no somos el problema frente a los retos actuales, sino una parte fundamental de la solución”, ha concluido.

Por su parte, el conseller de la Presidència de la Generalitat de Catalunya, Albert Dalmau, ha reivindicado la necesidad de reforzar la confianza como elemento imprescindible para afrontar los grandes retos económicos y sociales del momento actual. En este sentido, ha apelado a “un mensaje de confianza en Cataluña, en España y en Europa; confianza en las instituciones, en las empresas, en los empresarios y en los trabajadores”.

Asimismo, Dalmau ha defendido que “ningún proyecto de país, empresarial o personal se ha construido nunca desde la desconfianza, el pesimismo o el escepticismo”, subrayando la importancia de avanzar en la mejora de ámbitos clave como la competitividad, las infraestructuras, la vivienda o la cohesión social a través de una mayor colaboración entre el sector público y privado.

En esta línea, ha señalado que estos retos requieren “la participación activa de todos los actores” y ha insistido en que “ninguno de los retos que tenemos que afrontar en las próximas décadas se va a poder construir los unos sin los otros”.

La vivienda en España: cuestión de Estado

A lo largo de la jornada se ha abordado también uno de los principales desafíos estructurales de la economía española, como es el acceso a la vivienda, que se ha consolidado como uno de los grandes retos económicos y sociales del país. En un contexto marcado por el desequilibrio entre oferta y demanda, el déficit de vivienda y la evolución al alza de los precios, tanto en compra como en alquiler, esta cuestión ocupa hoy un lugar central en la agenda pública.

En este sentido, el encuentro ha contado con una mesa protagonizada por Mónica Rodríguez, directora de Inmobiliaria de Acciona; Miquel Echevarren, CEO de Colliers España y Portugal; Jorge Galindo, director de EsadeEcPol; y Alberto Valls, socio responsable de Real Estate de Deloitte. El coloquio ha estado moderado por la economista Rocío Martínez-Sampere.

Durante el debate se han analizado las causas que han llevado a la situación actual del mercado de la vivienda en España, así como su evolución en los últimos años y su impacto en colectivos como los jóvenes y los hogares con mayores dificultades de acceso. Asimismo, los expertos han reflexionado sobre el papel de las políticas públicas y del marco regulatorio, el desarrollo urbanístico y el crecimiento de las ciudades, junto con la contribución de la inversión privada y la necesaria colaboración público-privada.

Sobre Eloi Planes

Eloi Planes Corts (1969) es el actual presidente ejecutivo de Fluidra, grupo multinacional especializado en el sector de la piscina y el wellness. Forma parte de la segunda generación de una de las familias fundadoras de la compañía, nacida en Barcelona en 1969.

Fluidra es una compañía española cotizada en el IBEX 35 y líder global en equipamiento y soluciones para piscinas. Su actividad se centra en el diseño, fabricación y distribución de productos para el tratamiento y gestión del agua.

Actualmente, cuenta con más de 6.500 empleados y presencia en más de 45 países, con sede en Sant Cugat del Vallès (Barcelona). La compañía cerró el año 2025 con una facturación histórica por encima de los 2.000 millones de euros.

Eloi Planes se incorporó a la empresa (entonces “Astral”) en 1994 como director de I+D y, tras ocupar distintos cargos, fue nombrado director general de AstralPool en 2000. En 2002 lideró la creación del grupo Fluidra (entonces bajo el nombre de “Aquaria”) y su expansión internacional.

En 2006 fue designado consejero delegado del grupo, etapa en la que impulsó la salida a bolsa en 2007 y la reestructuración del grupo tras la crisis financiera. En 2016, asumió la presidencia ejecutiva. Posteriormente, lideró la fusión con la estadounidense Zodiac, culminada en 2018. En 2021, Fluidra se incorporó al IBEX 35.

Actualmente, es presidente ejecutivo del Consejo de Administración de Fluidra. Además, es presidente del Salón Internacional de la Piscina de Barcelona, presidente de la Fundació Catalunya Cultura y vicepresidente primero de la Cámara de Comercio de Barcelona desde septiembre de 2023.