XXIX Congreso Nacional de la Empresa Familiar
CENTRO DE GRAVEDAD
El XXIX Congreso Nacional de la Empresa Familiar, celebrado en Madrid bajo el lema “Centro de Gravedad”, puso el foco en la necesidad de recuperar una mirada a largo plazo para afrontar los grandes retos que tiene por delante España.
El presidente del Instituto de la Empresa Familiar, Eloi Planes, destacó el papel de las empresas familiares como motor de progreso y reivindicó un entorno de mayor estabilidad, confianza y consenso que permita a las empresas invertir, crecer y contribuir a construir el futuro del país.
Video del Congreso
Revive los mejores momentos del XXIX Congreso Nacional.
Lo mas destacado
Eloi Planes
presidente del Instituto de la Empresa Familiar
«La empresa familiar es uno de los mayores activos de nuestro país.»
Héctor Grisi
Consejero Delegado del Grupo Santander
«La economía global ha demostrado que sabe resistir. Ahora tenemos que volver a crecer, y para crecer hay que invertir. »
Emilio Gayo
Consejero Delegado de Telefónica
«Ya nos toca a las empresas. […] Ejecutar con valentía, ejecutar con visión de largo plazo.»
Juanjo Cano
Presidente de KPMG en España
«Es especialmente importante que la colaboración público-privada sea una colaboración de verdad.»
Jorge Gallardo
Presidente de Vithas
«Hemos pasado de ser una familia con un negocio familiar a una familia que hace negocios juntos.»
Juvencio Maeztu
CEO y Presidente Mundial de Ingka Group. IKEA
«La confianza es posiblemente uno de los activos más valiosos de las empresas, pero es muy difícil encontrarla en un balance. Es muy valiosa y, al mismo tiempo, muy frágil: se tarda décadas en construir y se erosiona de forma muy rápida.»
Alberto Núñez Feijóo
Presidente del Partido Popular
«Para mí, la empresa familiar y la política tienen bastantes cosas en común. Ustedes están absolutamente comprometidos con la gestión de las cosas, y obsesionados con mantener lo bueno que se encontraron de generaciones anteriores. Y la gestión del presente está siempre buscando la consolidación de la compañía en el futuro.»
Ana Palacio
Vicepresidenta del Banco Mundial (2006-2008), Ministra de Asuntos Exteriores de España (2002-2004)
«La fuerza de Europa no puede ser empezar la casa por el tejado: no puede ser tener solo una política exterior y de defensa. Primero completemos el mercado interior, y hagamos un mercado de capitales.»
Clemente González Soler
Presidente de Alibérico
«Para hacer buenas empresas hace falta buena gente. Lo más importante son las personas y el equipo.»
Julio Ceballos
Consultor de negocio en China y autor en Planeta
«El lema de este congreso es centro de gravedad. Porque el centro de gravedad del mundo se está trasladando a Asia-Pacífico, y en Asia-Pacífico la potencia por antonomasia es China.»
Fernando Terry
Consejero Delegado del Grupo Osborne
«Tenemos que contarnos la verdad y hacer un autoanálisis de por qué los chinos van a querer lo que yo les ofrezco, si ellos son la fábrica del mundo y todo el planeta les está ofreciendo cosas.»
Patricia Estany
Presidenta de la Fundación Quiero Trabajo
«Queremos un mercado laboral en el que el punto de partida no determine hasta dónde puede llegar una persona. Porque generar empleo es generar autonomía, y generar autonomía es generar libertad.»
Ignacio Ojanguren
Presidente de la Fundación Balia
«La educación es una de las herramientas más poderosas para romper el círculo de la pobreza y ofrecer oportunidades reales a niños y jóvenes. »
Pilar Manchón
Directora de Estrategia de Investigación en Inteligencia Artificial (IA) de Google
«Es el momento de soñar y de pensar a lo grande. Tenemos una herramienta como no hemos visto nunca antes. Es un mundo lleno de oportunidades, si somos valientes.»
Ana Álvarez
Presidenta del Comité del Fórum Familiar del IEF
«Formar parte de una familia empresaria también se aprende. Y no hace falta esperar a incorporarse a la empresa, a ocupar un cargo o a tener todas las respuestas para empezar a prepararse.»
Patricia Riberas López
Directora General Corporativa de Gestamp
«Para nosotros, el mayor aporte que hacemos a la sociedad es la generación de puestos de trabajo y de oportunidades para muchas personas en todo el mundo que tienen ganas de sacar adelante proyectos.»
Francisco Riberas López
Chief Investment Officer en Orilla Asset Management y socio fundador de Isogon Ventures
«La empresa familiar nos ayuda a evaluar oportunidades y a aportar valor a nuestras participadas. Y mi proyecto aporta al resto ayudando a estar al tanto de las tendencias y las tecnologías.»
Mónica Riberas López
directora general de la Fundación Gestamp y de la Fundación Orilla
«Nuestro mayor valor son nuestras personas: gente que, además de ser muy buenos profesionales, son muy buenas personas y quieren dedicar su tiempo con generosidad a sacar adelante proyectos.»
Víctor Grifols Grau
Consejero de Grifols
«Preservar y transmitir la memoria familiar y corporativa es también una manera de inspirar a quienes nos vengan después.»
Ángel Meroño
Catedrático de Organización de Empresas de la Universidad de Murcia y Director de la Cátedra de Empresa Familiar Mare Nostrum
«Las empresas familiares más longevas tenían tasas de supervivencia del 84%, muy por encima del 77% de media de las empresas familiares y todavía más por encima de las empresas no familiares, en las que la tasa de supervivencia se sitúa en torno al 71%.»
Miguel de la Fuente
Director de Investigación y Análisis de Sigma Dos
«La longevidad es un factor estratégico. Además de una mejor tasa de supervivencia, las empresas familiares más longevas están asociadas a magnitudes tan importantes como la internacionalización, la inversión en I+D y la productividad.»
Lucía Garcés
Profesora de Gestión de Empresas de la Universidad Pública de Navarra
«Sabemos a día de hoy que la empresa familiar es más longeva, pero seguimos investigando los factores que hacen que las empresas estén llegando a sobrevivir y generar valor generación tras generación.»
José Luis Blanco
Director Ejecutivo del Instituto de la Empresa Familiar
«Ha sido un trabajo de presencia y de influencia, porque estamos viviendo la mayor extensión de leyes de apoyo a la empresa familiar en todas las comunidades autónomas.»
Luis de Guindos
Exvicepresidente del Banco Central Europeo. Profesor de la Universidad Pontificia Comillas. Profesor del IESE
«Desde el punto de vista de la estabilidad financiera veo dos riesgos. El primero, que las valoraciones en los mercados son muy altas y las primas de riesgo muy reducidas, con una renta variable muy concentrada en los valores de inteligencia artificial y unas expectativas de beneficios muy optimistas.»
Eloi Planes
Presidente del Instituto de la Empresa Familiar
«Las empresas familiares tenemos claro cómo debemos contribuir. Pero construir un país es una responsabilidad compartida, y las instituciones también tienen que hacer su parte.»
Isabel Díaz Ayuso
Presidenta de la Comunidad de Madrid
«Lo más importante en estos momentos es reafirmarnos en unos principios que ahora mismo se están debatiendo en España. Desde que estamos en manos de estas agendas, España está perdiendo prosperidad a marchas forzadas: competitividad empresarial, presencia internacional y credibilidad.»